Nacional Ciudad de México
Impone ASF responsabilidades administrativas contra el Inai

Publicación:21-02-2025
TEMA: #Inai
La Auditoría Superior de la Federación (ASF) también identificó irregularidades en la contratación de personal, particularmente de familiares
La Auditoría Superior de la Federación (ASF) también identificó irregularidades en la contratación de personal, particularmente de familiares de los trabajadores del INAI, como padres, hijos, hermanos y otros parientes cercanos.
La falta de mecanismos adecuados para prevenir conflictos de interés permitió que más de 60 familiares ingresaran a la institución.
En total, la institución contrató a tres personas que no cumplían con los requisitos para sus respectivos cargos, lo que resultó en un pago total de un millón 446 mil pesos, sin justificación apropiada para estas contrataciones.
En cuanto a los pagos indebidos, el INAI realizó varias transacciones problemáticas. Se incluyeron pagos a la Policía Auxiliar de la Ciudad de México por más de 2.3 millones de pesos, aunque los efectivos asignados no realizaron los turnos completos y hubo duplicidad en los registros de asistencia.
Además, el INAI pagó un millón 810 mil pesos a un despacho de contabilidad, aunque no se logró comprobar que dichos servicios fueran prestados de manera adecuada.
La auditoría también reveló pagos sin sustento a otras empresas, como un millón 308 mil pesos a "B2B Mail & Courier Services S. de R.L. de C.V." por servicios de mensajería, los cuales no fueron documentados de manera apropiada.
El INAI tampoco aplicó deducciones ni sanciones a las empresas que incumplieron con los niveles de servicio, como en el caso de la empresa "Consorcio de Servicios Integrales para Oficina" que recibió 907 mil pesos sin cumplir con los términos establecidos, lo que refleja una gestión deficiente en la supervisión y control de los recursos públicos.
Falta de controles
El informe de auditoría al Instituto, señala que éste no supervisó ni identificó que los candidatos a laborar en sus oficinas tuvieran parentesco por consanguinidad hasta el cuarto grado, afinidad hasta el segundo grado, con vínculo matrimonial o de concubinato, con personal en activo.
En consecuencia, pasó por alto posibles conflictos de interés y responsabilidades por nepotismo.
“El INAI no fortaleció la supervisión y verificación del cumplimiento de los compromisos contractuales, con el objeto de validar las características y capacidades técnicas requeridas al personal de los prestadores de servicios tecnológicos”.
« El Universal »